На волгоградских заводах рабочих отправляют в вынужденные отпуска

- Я целый месяц просидела дома в вынужденном отпуске, пока руководство свои финансовые проблемы решало, - говорит Наталья Спиридонова, работница «Химпрома». – Недавно вышла на работу, и сразу новость - с 15 января мы будем работать 10 часов в месяц. Получается, по 2 часа каждый день. Разумеется, уменьшиться и зарплата.

– Вполне возможно 6-7 цехов будут закрыты из-за сокращения объемов производства. Нашим партнерам сейчас не выгодно покупать некоторую продукцию, вот мы и снимаем ее с производства, - комментирует ситуацию руководитель пресс-службы "Хипрома" Наталья БАРЫШНИКОВА. - Но это не значит, что люди у нас останутся без работы. Вакансии в работающие цеха по-прежнему открыты, и мы готовы набрать новых рабочих.

Не лучше ситуация на других промышленных предприятиях.

- Я был в административном отпуске две недели, мне заплатили 2/3 от оклада. И руководство грозится снова отправят всех отдыхать. Мол, спрос и цены на металл сократились, поэтому работы стало меньше.Правда, рабочий день при этом вместо 7.30 у нас стал начинаться в 9 часов утра, - жалуется работник "Красного октября" Дмитрий Соловьев.

"Баррикады" и завод им. Петрова на кризис пока не жалуются. Говорят, что у них все стабильно.

- Правда, пришлось уменьшить число вакансий, но это внутренние дела предприятия, никак не связанные с экономическим спадом, - говорит Александр Кошелев, заместителя начальника отдела кадров "Баррикады".

В свою очередь, областная администрация вчера объявила о том, что возьмет на себя обязательства по погашения трети процентной ставки рефинансирования по банковским кредитам промышленных предприятий Волгограда. Власти считают, что этот закон направлен на сохранение рабочих мест, повышение производительности труда и конкурентоспособности продукции промышленных предприятий региона. Данная инициатива направлена на минимизацию последствий финансового кризиса в Волгоградской области.